西門子完成管理層交接，博樂仁接替凱颯擔任總裁兼首席執(zhí)行官

受新冠疫情影響，年度股東大會以線上形式舉行

 服務(wù)公司40余年的凱颯（Joe Kaeser）將告別西門子

 股東回報自2013年凱颯上任以來增長超過一倍

博樂仁（Roland Busch）成為西門子股份公司新任總裁兼首席執(zhí)行官

 Jim Hagemann Snabe將競選監(jiān)事會主席一職下一個四年任期

Grazia Vittadini（空中客車）和Kasper R?rsted（阿迪達斯）獲提名競選監(jiān)事會成員

西門子總裁兼首席執(zhí)行官凱颯（63歲）將在今日舉行的西門子股份公司年度股東大會上圓滿結(jié)束任期。按照此前宣布已久的計劃，作為一家總部位于慕尼黑的科技公司，西門子的領(lǐng)導職責將由凱颯移交給繼任者博樂仁（56歲），這標志著西門子成功完成了其管理層的繼任流程。受新冠疫情影響，此次年度股東大會完全以線上形式舉行，股東及其代理人都不會現(xiàn)場出席。

西門子股份公司監(jiān)事會主席Jim Hagemann Snabe（55歲）表示：“今天，西門子向其最偉大的領(lǐng)導者之一告別。凱颯以前所未有的方式塑造了今天的西門子，為實現(xiàn)未來基業(yè)長青奠定了堅實基礎(chǔ)?？梢哉f，凱颯的卸任標志著一個時代的結(jié)束。與此同時，西門子轉(zhuǎn)型的新篇章也已經(jīng)全面開啟。”

Snabe同樣稱贊了凱颯的繼任者博樂仁，他自1994年以來一直服務(wù)于西門子集團，近期擔任首席運營官、首席技術(shù)官和副首席執(zhí)行官：“在他擔任的所有職務(wù)中，博樂仁都有著杰出的表現(xiàn)，在戰(zhàn)略智慧和卓越運營等方面尤為突出。他是進一步推動西門子股份公司轉(zhuǎn)型的最佳人選。博樂仁對于西門子下一階段的發(fā)展規(guī)劃得到了監(jiān)事會的全力支持。監(jiān)事會全體成員祝愿他在公司總裁兼首席執(zhí)行官的新崗位上一帆風順，我們期待著與他并肩前行！”

“在出任總裁兼首席執(zhí)行官之時，我曾公開表示：‘我會努力確保將一個更好的西門子移交給新一代公司管理層。這是我的責任，也是我的承諾?！F(xiàn)在，這一時刻已經(jīng)到來?！奔磳⑿度蔚目偛眉媸紫瘓?zhí)行官凱颯表示，“在技術(shù)日新月異的時代，新的西門子股份公司需要一位深諳數(shù)字化技術(shù)并具備強大落地能力的掌舵者。對我來說，這個人就是博樂仁?！眲P颯補充道。

“肩負這一職責，我深感責任重大，并期待和杰出的管理團隊一起帶領(lǐng)西門子邁向未來。我非常感謝監(jiān)事會成員對我的信任。公司現(xiàn)在正處于時代機遇的新起點。我們希望攜手客戶，共同引領(lǐng)工業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、交通和醫(yī)療行業(yè)步入數(shù)字化時代，為著數(shù)十億計的人們，共創(chuàng)每一天。通過落實清晰的戰(zhàn)略重點，我們將把西門子轉(zhuǎn)型為一家專注并能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的科技公司?！辈啡时硎尽?/span>

西門子的投資價值在凱颯任內(nèi)增長了一倍以上

凱颯服務(wù)西門子40余年，并在過去七年內(nèi)擔任公司總裁兼首席執(zhí)行官。在此期間，他推動公司深刻變革，使其煥發(fā)新的活力。他的首個重要戰(zhàn)略計劃便是“2020公司愿景”。通過這一戰(zhàn)略的實施，西門子增強了自身競爭力，并重新確立市場領(lǐng)導地位。

通過“公司愿景2020+”戰(zhàn)略的部署，凱颯和管理團隊推動將西門子企業(yè)集團徹底轉(zhuǎn)型為三家強大而專注的公司。今天，西門子生態(tài)系統(tǒng)包括西門子股份公司、西門子醫(yī)療和西門子能源。這三家公司將創(chuàng)造更大的社會價值，因為它們已具備聚焦各自市場的特定需求并快速應(yīng)變的能力。西門子股份公司也比以往任何時候都更加專注、更具適應(yīng)力并更為強大。

公司股東充分認可這一戰(zhàn)略并直接從中受益：2013年7月至2021年1月25日，西門子股份公司的投資價值增長超過一倍，股東總回報率大于136%，而同期德國DAX-30指數(shù)僅上漲64%。此外，自分別公開上市以來，西門子醫(yī)療的市值從280億歐元增長至近500億歐元，西門子能源的市值從約160億歐元增長至240億歐元。在凱颯任期內(nèi)，西門子調(diào)整后的息稅攤銷前利潤率（實體業(yè)務(wù)）顯著提升，近期達到14.3%（2020財年）。

凱颯（總裁兼首席執(zhí)行官）和博樂仁（負責研發(fā)的管理委員會成員及首席可持續(xù)發(fā)展官）精準投資數(shù)字化工廠、分布式基礎(chǔ)設(shè)施解決方案以及鐵路自動化等前瞻性領(lǐng)域，使公司持續(xù)創(chuàng)新的能力顯著增強。2020財年，公司在研發(fā)領(lǐng)域共投入46億歐元，與2013財年相比增加約1/3。同時，他們也加強了西門子作為一家科技公司的可持續(xù)發(fā)展能力。早在2015年《巴黎協(xié)議》簽署之前，西門子就已成為全球首家宣布將于2030年實現(xiàn)碳中和的工業(yè)企業(yè)。自2014年以來，公司自身運營的碳排放量已減少超過54%。

西門子醫(yī)療對癌癥關(guān)護領(lǐng)域全球領(lǐng)導者瓦里安醫(yī)療系統(tǒng)公司的收購將成為人類與癌癥的抗爭歷史中具有變革意義的重要一步。這一交易的總額高達160億美元，是西門子醫(yī)療歷史上最大的一筆收購。

全新管理委員會團隊開啟西門子股份公司新篇章

作為凱颯的繼任者，博樂仁對技術(shù)的深刻理解、企業(yè)運營的成功經(jīng)驗以及以人為本的管理之道廣為人知。他出生于德國埃爾蘭根，在職業(yè)生涯中擔任過諸多不同的關(guān)鍵職務(wù)，積累了豐富的國際化業(yè)務(wù)經(jīng)驗。此外，他還曾擔任西門子戰(zhàn)略部門負責人，以及負責鐵路系統(tǒng)和樓宇科技等業(yè)務(wù)和亞洲與中東等市場的管理委員會成員。博樂仁近期擔任公司首席技術(shù)官，并曾擔任勞工事務(wù)董事、首席運營官和副首席執(zhí)行官。

由博樂仁領(lǐng)導的新一代管理團隊包括首席財務(wù)官Ralf P. Thomas、首席人力資源官Judith Wiese、負責數(shù)字化工業(yè)集團的奈柯（Cedrik Neike）以及負責智能基礎(chǔ)設(shè)施集團的Matthias Rebellius。

在今天召開的年度股東大會上，股東們將對兩位新的監(jiān)事會成員的任命進行決議，其中一位是空客公司首席技術(shù)官兼空客執(zhí)行委員會成員Grazia Vittadini（51歲），另一位是阿迪達斯集團首席執(zhí)行官Kasper R?rsted（58歲）。此外，Jim Hagemann Snabe將被提名競選下一個四年任期，其本屆任期將于年度股東大會之后結(jié)束。屆時，Snabe將競選連任監(jiān)事會主席。

此外，年度股東大會將對2020財年股息進行決議。管理委員會與監(jiān)事會將向股東大會提議2020財年派發(fā)每股3.50歐元的股息。鑒于西門子能源的分拆對于市場價值的影響，這一數(shù)額調(diào)整10%后與2019財年每股3.90歐元的股息基本持平。